Aktuelle Rechtsprechung und Erlasse

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Arbeitsrecht (1 - 10)

• Wirksame Kündigung ohne Beifügung einer Vollmacht

• Weitergeltung von Arbeitnehmerrechten bei Organen

• Änderungskündigung trotz tariflicher Unkündbarkeit

• Zustimmungspflicht zu betrieblichem Bündnis für Arbeit

• Keine Ungleichbehandlung bei relevanten Unterschieden

• Kein Betriebsübergang bei neuem Betriebskonzept

• Ergänzung der Unterrichtung nach Betriebsübergang

• Gemeinnützige Arbeitnehmerüberlassung im Fokus

• Kein Status als leitender Angestellter nur wegen Prokura

• Mit Geschäftsführerdienstvertrag endet Arbeitsverhältnis

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